강원지속가능경제지원센터 공고 제 2026 – 27호

- 사회적가치 창출 역량강화를 위한 -

2026년 사회적가치지표(SVI)

측정 지원 사업 3차 모집 공고

(사)강원지속가능경제지원센터는 강원특별자치도 내 (예비)사회적기업이 창출하는 사회·경제적 가치 수준을 객관적으로 측정하고, 1:1 맞춤형 컨설팅을 제공하여 사회적가치 창출 역량을 강화하기 위한 「2026년 사회적가치지표(SVI) 측정 지원」 사업을 실시하오니 많은 신청을 바랍니다.

2026년 7월 27일

(사)강원지속가능경제지원센터장

1. 사업개요

○ 사업목적

- 도내 (예비)사회적기업의 사회적 성과관리체계 구축과 사회적가치지표(SVI) 측정 역량강화 지원을 통해 SVI 측정결과 활용을 도모하여 기업 경쟁력 강화

□ 사회적가치지표(SVI: Social Value Index)란?

- 사회적기업이 창출하는 사회적 성과와 그 영향을 객관적으로 측정하는 도구로써, 측정대상 기업의 성과를 종합 측정하여 대외신뢰도 제고 및 외부기관과의 사업 연계를 지원

- 3가지 관점*의 14개 지표로 구성 * 사회적 성과(9개 지표), 경제적 성과(4개 지표), 혁신성과(1개 지표)

※ 출처: 한국사회적기업진흥원 / 사회적가치지표(SVI) 안내서

○ 사업기간: 2026년 3월 ~ 12월

○ 사업대상: 도내 (예비)사회적기업 10개소 내외(선착순)

※ 1~2차 참여기업 중도포기에 따른 미선정 기업 대상 추가 모집

○ 지원내용

- 사회적가치지표(SVI) 측정 공통 교육: 사회적가치지표(SVI)의 이해 및 측정 신청서 작성법, 증빙자료 준비 방법 등 교육

- 사회적가치지표(SVI) 측정 지원(모의측정, 개선컨설팅 등): 사회적가치지표(SVI)의 공식 측정 신청 전, 모의 측정을 통해 부족한 부분을 보완하고 사회적 가치 창출 전략을 수립할 수 있도록 지원

○ 추진절차(안)

일정 내용	3월	4월	5월	6월	7월	8월	9월	10월	12월
참여기업 모집	1차	2차			3차	3차
공통 교육		1차	2차			3차
SVI 모의 측정		1차	2차				3차
SVI 컨설팅		1차	1·2차	2차			3차	3차
(진흥원 SVI 측정사업 접수)			1차 마감	2차 마감				3차 마감
사업 결과보고

* 상기일정은 한국사회적기업진흥원 SVI 측정 추진일정 등에 따라 변동될 수 있음

2. 세부내용

○ 참여기업 모집 및 선정

- 모집시기: (1차) 3월 / (2차) 4월 / (3차) 7~8월

- 모집대상: 도내 (예비)사회적기업 30개소 내외

- 선정방식: 선착순 접수(선정위원회 無)

- 선정안내: 선정기업 개별 안내(공통교육 일정 안내 및 작성 서식 송부)

○ 사회적가치지표(SVI) 측정 역량강화 공통교육

- 교육시기: (1차) 4월 / (2차) 5월 / (3차) 9월 차수별 각 1회 운영

- 참여대상: 사업 선정기업 및 도내 사회적경제기업 중 희망기업

- 교육방식: 온라인(ZOOM) 또는 오프라인 운영

※ 모집현황에 따라 탄력적으로 운영 가능(온라인 콘텐츠 강의 대체 가능)

- 교육내용: ① 사회적가치지표(SVI)의 이해 및 측정 신청서 작성법, 증빙자료 준비 방법, 측정·평가 기준 등

② 측정 선배기업과의 대화

* 등급 향상 사례, 지표별 성과관리 노하우 등

○ 사회적가치지표(SVI) 측정 모의 측정 및 개선컨설팅 지원

- 사업기간: (1차) 4~5월 / (2차) 5~6월 / (3차) 9~10월

- 사업방식: 한국사회적기업진흥원의 사회적가치지표(SVI) 측정사업 신청 전 모의측정 및 개선방안 기반 개별 피드백 및 컨설팅

- 참여대상: 본 사업에 선정된 도내 (예비)사회적기업(30개소 내외)

- 컨 설 팅: 모의측정으로 도출된 개선방안 기반 개별 피드백 및 컨설팅

- 지원방식: 기업별 1:1 개별 컨설팅

○ 한국사회적기업진흥원 SVI 측정사업 접수(필수)

- 접수마감: (1차) ~5월 / (2차) ~6월 / (3차) ~10월

- 참여대상: 본 사업에 선정된 도내 (예비)사회적기업(30개소 내외)

- 신청방법: 최종 검토 완료된 제출서류 기반하여 사회적가치 포털(https://www.seis.or.kr/svi)을 통해 온라인 제출

3. 신청접수 및 문의처

○ 신청기간: 2026년 7월 27일(월) ~ 8월 14일(금) 18:00까지

○ 신청방법: 신청서 작성 후 이메일(pineapple@gwse.or.kr) 접수

○ 제출서류

① [서식1]사업 신청서(기초진단 포함)

② [서식2]개인정보수집·이용 동의서

③ 예비사회적기업 지정서 또는 사회적기업 인증서

④ 기타 신청기관 소개서(선택)

○ 문 의 처: (사)강원지속가능경제지원센터 기업지원팀 ☎ 033)749-3952

【서식 1】사업신청서

- 사회적가치 창출 역량강화를 위한-

2026년 사회적가치지표(SVI)

측정 지원 사업 신청서

신청법인 개요	법인명		인증(지정) 유형	예: 지역시회공헌형_(가)형
	대표자명		설립일
	사업자등록번호		법인등록번호
	전화번호	( )	팩스번호
	e-mail		홈페이지
	주 소	(우 - )
총괄 담당자	성 명		휴대전화
	직 위		전화번호
	e-mail
한국사회적기업진흥원 SVI 측정 경험			측정연도	년
			측정점수	점
2026년 사회적가치지표(SVI) 측정 지원 사업에 위와 같이 신청합니다. 2026년 월 일 대표자 : (인) (사)강원지속가능경제지원센터장 귀하
※ 첨부서류 1. [서식1] 사업신청서(기초진단 포함) 2. [서식2] 개인정보수집·이용 동의서 3. 사회적기업 인증서 또는 예비 사회적기업 지정서 4. 기타 신청기관 소개서 (선택)

- 사회적가치 창출 역량강화를 위한-

2026년 사회적가치지표(SVI)

측정 지원 사업 신청서(기초진단)

※ 2026년도에 진행되는 사회적가치지표(SVI) 측정은 2025년도 활동내용을 측정 (단, 14번 지표는 2개년도 활동내용 측정(2024~2025년도)
지표	해당여부	내 용
지표1		사회적 목적을 명시적으로 반영하고 있는 문서(정관 등)를 구비하고 있다.
		사회적 목적을 홈페이지나 리플렛 등을 통해 대외 공표하고 있다.
지표2		자체적인 사회적 성과 목표 및 등급별 기준을 설정하고 성과 목표에 따라 추진한 활동 결과의 증빙자료를 구비하고 있다.(예: 2024년 사회적성과 관리 보고서 등)
지표3		안전관리 매뉴얼, 산재예방 조치 등 근로자 안전 강화 관련 증빙자료를 구비하고 있다. (예: 근로자 건강검진 유상진료 내역, 정기적인 보건, 위생, 안전 교육 실시내역 등)
		인사규정 또는 취업규칙을 구비하고 있다.(고용의 질 관련 조항 포함 여부 확인)
		일·가정 양립 정책, 유연근무제도 도입(실시) 사례가 있다.
지표4		사회적경제조직과의 협력 내역이 있다. (사회적경제조직: (예비)사회적기업, (사회적)협동조합, 마을기업, 자활기업 등) (예: 협약서, 협력계약서, 협의회 참여 내역(협회비 지출 증빙), 주기적 거래 세금계산서 등)
지표5		지역사회와의 협력 내역이 있다. (지역사회: 00지역아동센터, 지자체 등) (예: 계약서, MOU체결, 주기적 거래 세금계산서 등)
지표6		복리후생비 지급 내역이 있다. (예: 야유회 경비, 경조사비, 생일자 선물, 명절 선물비용 등)
		성과급 지급내역이 있다. (예: 명절 상여금, 전직원 분기별 상여금 등 통상임금 제외)
		근로자 근무환경 개선을 위해 법인 통장, 법인 카드로 지출한 시설투자 내역이 있다. (예: 휴게실 공간 조성을 위한 에어컨 구매 등)
		근로자 역량강화를 위한 교육훈련비 지원 내역이 있다. (예: 회계실무자를 위한 회계 인터넷 온라인 교육과정 결제 등)
		사회서비스 제공 및 지역사회 재투자(기부, 후원 등) 내역이 있다. (예: 사회서비스제공확인서, 기부금 영수증 등)
		대표, 임원, 직원이 금전적 보상을 받지 않고 제공한 재능기부, 봉사활동 실적이 있다. (예: 사진, 보고서, 봉사활동확인서 등)
지표7		이사회 또는 운영위원회 등 의사결정기구 관련 운영 실적이 있다. (예: 이사회회의록 및 이사회명부 등)
지표8		전년대비 전체 유급근로자의 임금이 상승하였다.
지표9		근로자 역량강화 교육 시행 내역이 있다.
지표10		전년대비 고용인원이 증가하였다.
지표11		전년대비 매출액이 증가하였다.
지표12		영업이익이 발생하였다.
지표13		고용인원 대비 매출이 증가하였다.
지표14		경쟁력 및 효율성 강화를 위해 추진한 제도적·기술적 혁신의 노력 사례가 있다. (예: 제도개선노력, 전문인력 도입, 사내제안 및 외부의견, 경영시스템 개선, 기술개발, R&D투자, 환경보호 등)
		과정의 혁신에 따른 혁신의 결과 사례가 있다. (예: 재무성과, 고객만족, 투자유치, 지원사업 선정 등 기술적 성과, 녹색기업 지정 등)

【서식2】개인정보 수집ㆍ이용 동의서

<개인정보 수집‧이용 동의서>

(사)강원지속가능경제지원센터는 2026년 사회적가치지표(SVI) 측정 지원 사업과 관련하여「개인정보보호법」제15조, 제24조에 따라 아래와 같이 개인정보의 수집‧이용에 관하여 귀하의 동의를 얻고자 합니다.

□ 개인정보의 수집‧이용 목적

○ 2026년 사회적가치지표(SVI) 측정 지원 사업 참여 및 투입인력들의 기초자료를 확보하여 선정 이후의 원활한 사업수행을 위함

□ 수집‧이용하려는 개인정보의 항목

필수항목	성명, 주소, 이메일, 전화번호, 휴대전화번호

* 단, 수집‧이용하려는 개인정보의 항목 중 고유식별정보(주민등록번호 등)가 포함된 경우는 고유식별정보에 해당하는 부분을 복원이 불가능한 방법으로 삭제할 것

□ 개인정보의 보유 및 이용기간

○ 위 개인정보는 수집ㆍ이용에 관한 동의일로부터 보유목적 달성 시 또는 정보주체가 개인정보 삭제를 요청할 경우 지체 없이 파기

□ 동의에 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익 고지

○ 위 개인정보 중 필수항목의 수집‧이용에 관한 동의는 본 사업의 수행을 위해 필수적이므로 이에 동의하셔야 향후 절차를 진행할 수 있습니다. 다만, 동의에 거부할 경우에는 2026년 사회적가치지표(SVI) 측정 지원 사업의 참여자격, 사업운영의 과정 진행이 불가능하므로 센터는 사업신청 접수를 거부할 수 있습니다.

□ 위와 같이 귀하의 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까?

필수항목	성명, 주소, 이메일, 전화번호, 휴대전화번호	□ 동의함 □ 동의하지 않음

2026년    월     일

대표자 성명:            (서명 또는 인)